Sie sind interessiert bei einem der "Besten Arbeiter Deutschlands" tätig zu werden? Dann kommen Sie in unser Team!
Der Caritasverband Lünen-Selm-Werne e.V. ist Träger von Diensten und Einrichtungen der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, der ambulanten und stationären Altenhilfe sowie weiteren sozialen Diensten mit über 700 Mitarbeitenden. Des Weiteren betreibt der Verband ein Integrationsunternehmen für Menschen mit Behinderung.
Das Altenwohnhaus St. Josef ist eine Einrichtung der vollstationären Altenhilfe und bietet, auf 4 Wohnbereichen, ihren 120 Senior:innen mit unterschiedlichen Pflegebedarf Wohn- und Lebensraum.
Unterstützung der Bewohner:innen, ein möglichst selbstbestimmtes Leben in Würde und Wohlbefinden zu führen
Kontinuierliche Dokumentation des Pflegeprozesses per Smartphone mit unserer intelligenten Spracherkennungssoftware Voize
Kontrolle des Gesundheitszustandes der Bewohner:innen, wie die Aufnahme der medizinischen Basisdaten sowie die Wundversorgung
Mitwirkung an der Durchführung von Aktivitäten, wie Ausflüge oder Feste
Sie besitzen eine einjährige Ausbildung als Pflegefachassistent:in (bzw. als Alten- und Krankenpflegehelfer:in)
Eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
In herausfordernden Situationen können Sie Ruhe bewahren
Sie bringen Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen mit
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Sozialverband
Eine unbefristete Festeinstellung
Eine motivierte und kollegiale Gemeinschaft
Leistungsgerechte und ansprechende Vergütung nach unserem Caritas-Tarif Anlage 32 (AVR), Pflege- und Schichtzulagen, Sonderzahlungen und eine attraktive Altersversorgung
Jobradleasing, vermögenswirksame Leistungen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement gehören bei uns ebenfalls dazu
Exklusive Vergünstigungen über unsere Benefits.me Rabattplattform bei Onlineshops, Freizeitangeboten, Shows, Gastronomie und mehr
Ihre berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Angebote liegt uns am Herzen
6 Wochen Urlaub im Jahr ggf. Zusatzurlaub bei Schichtdienst
Intensives Onboarding mit einem Welcome-Day für alle neuen Mitarbeitenden
Wir belohnen Ihren Einsatz beim Werben neuer Kolleg:innen mit einer Prämienzahlung von 1.000€